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早前宣布以個人健康為由請辭的東華學院校長汪國成，休假一個月後，今天首日復工，直至新校長上任。回顧學院過往兩年發展，他接受本報專訪時直言，院校的收生及課程發展超出預期藍圖，估計升格大學仍需時十年。面對雙班年後生源大減，他認為部分弱勢院校收生將更困難，建議成立聯盟，保持競爭力。東華學院將貫徹開辦醫療課程方向，推展現代化「學徒制」及發展網上電子學習平台。

　　去年九月底向校方提出請辭的東華學院校長汪國成，在學生及校委會多番挽留下，上月決定休假一個月，今天復工至新校長上任。日前接受本報專訪的他，精神健旺、身材略見清減。「休假期間毋須處理校務，可專心調理身體。」

　　東華學
院創校至今兩年，連同今年九月開班，預計收生五十人的職業治療學士課程，合共推出五個自資學士及三個副學位課程。於創校首年矢言、五年內將學院打造成最優私大的汪國成認為，現有收生及課程發展超出預期藍圖，但升格私立大學預計仍需時十年。「預計連同新學年收生，學生人數達三千多人，較初期目標五年內收生二千七百人為多，但升格大學，至少要將三個學科申請成為課程範疇；以及教員的學術研究水平等須達標，預計未來十年升格私大已很進取。」

　　面對雙班年後生源大減對自資院校的影響，汪國成指東華學院定位清晰，主打醫療課程，醫療界對新血需求持續，學生會從現實及興趣出發，關注學位的專業認可及資格，「過往兩年護理學高級文憑較工商管理學士早滿額，報讀人數按年增加。」他有信心，新學年收生可達一千二百人。為保持院校競爭力，他指會積極推動現代化「學徒制」，如該校上月安排首批工商管理學士生往合作企業實習一年。另計畫向政府申請逾百萬元撥款，為各學科建構網上電子學習平台，加強個人化學習，提升教學互動。

　　他估計，部分弱勢院校來年收生將更吃力，建議本地自資院校仿效海外大學成立聯盟，通過合辦課程、分享教學資源、訂立標準學費等，提升課程質素，吸引學生。

　　汪國成是本港首名獲得講座教授職銜的護士，曾任香港護士管理局主席、醫院管理局委員等公職，在醫護界具一定人脈關係。「關係不僅我一個人有，學校推行的企業協作計畫有近二百所夥伴企業，已建立穩定合作關係。」東華學院現正展開新校長招聘程序，汪國成指，即使新校長不具醫療背景，亦不會影響學生實習機會；他亦會在離任後留校任教護理課程，目前未有其他計畫